Beranda
|
Posted: 11 Mar 2013 03:53 AM PDT
Lowongan Kerja PT Verena Multi Finance
merupakan perusahaan Multi Finance berskala nasional yang beroperasi di
seluruh Indonesia membutuhkan tenaga profesional yang berkompetensi dan
berdedikasi tinggi untuk berkarir di Seluruh Cabang dengan posisi Lowongan Kerja PT Verena Multi Finance sebagai berikut:
ASSET MANAGEMENT HEAD (All Branch) Responsibilities:
Requirements:
Jika anda memenuhi kualifikasi Lowongan Kerja Terbaru PT Verena Multi Finance di atas, lampirkan CV, Foto 4 x 6, Serta kode posisi di sisi kanan atas ke: PT VERENA MULTI FINANCE, Tbk Komp Rukan Red Top Blok A/3 Jl. Pecenongan Raya No. 72 Jakarta Pusat 10120 Or email us at: recruitment@verena.co.id |
|
Posted: 11 Mar 2013 03:48 AM PDT
Lowongan Kerja PT Dipo Star Finance
the Joint Venture Multifinance Company with Mitsubishi Corporation
Japan, is looking for a young highly motivated candidates to fill in the
following Lowongan Kerja PT Dipo Star Finance position :
LEGAL (Central Jakarta) Requirements:
If you are meet our Lowongan Kerja Terbaru PT Dipo Star Finance requirements above, please mark the code and the branch on subject and send your application including expected salary, CV, copy of certificate/transcripts and a recent photograph within two weeks to : recruitment2@dipostar.com |
|
Posted: 11 Mar 2013 02:45 AM PDT
Lowongan Kerja PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors is an authorized distributor of Mitsubishi vehicles in Indonesia seeking for qualified candidates to fill in position of :
STAFF MMC Responsibilities:
Requirements:
OFFICE AFFAIRS & TELECOMMUNICATION (Operator) Responsibilities:
Requirements:
STAFF MFTBC Responsibilities:
Requirements:
Qualified and eligible individuals in applying for above Lowongan Kerja Terbaru PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors positions may submit an application to : Training & Recruitment Dept recruitment@ktb.co.id |
|
Posted: 11 Mar 2013 02:38 AM PDT
Lowongan Kerja PT Bridgestone Tire Indonesia are One of the Biggest Tire Manufacture Company in Indonesia. We look for suitable candidate who can fill the Lowongan Kerja PT Bridgestone Tire Indonesia position as below :
PRODUCT PLANNING STAFF Responsibilities:
Requirements:
If you are meet our Lowongan Kerja Terbaru PT Bridgestone Tire Indonesia requirements above, please submit your application letter complete with CV, recent photograph and expected salary to : chr@bridgestone.co.id Only qualified candidate match with the above mentioned qualifications and requirements will be notified for further selection |
|
Posted: 11 Mar 2013 02:28 AM PDT
Perusahaan
yang bergerak di bidang Kredit barang-barang elektronik dan furniture
berlokasi di Bandung, saat ini membutuhkan karyawan untuk di tempatkan
sebagai Surveyor di Perusahaan Kami. Adapun kriteria yang dibutuhkan
sebagai berikut:
Pria. Jujur, bertanggung jawab, disiplin dalam bekerja. Memiliki kendaraan bermotor & sim C. Pengalaman sebagai surveyor di perusahaan cash and credit min 1 tahun. Lamaran dapat dikirim via email ke alamat berikut: recruitment.mja@gmail.com |
|
Posted: 11 Mar 2013 02:27 AM PDT
Lowongan Kerja PT LG Electronics Indonesia
perusahaan Electronics Ternama Mencari Anda! Untuk mendukung
pertumbuhan bisnis dan oprasional. PT LG Electronics Indonesia membuka lowongan kerja untuk profesional berprestasi dan memiliki semangat tinggi sebagai:
ADMINISTRATION STAFF Requirements:
Hanya Kandidat yang memiliki kualitikasi Lowongan Kerja Terbaru PT LG Electronics Indonesia diatas yang akan dipanggil interview Kirimkan lamaran lengkap beserta CV dan pas poto terbaru anda ke: PT. LG Electronics Indonesia JL. Sultan Agung No. 71 Rt, 09 Simp. PuIai Kec. Telanai Pura Kel. Murni Jambi 36121 Email: indra.sakti@ige.com Selambat-Iambatnya 2 minggu sejak iklan lowongan kerja ini diterbitkan cantumkan jabatan disudut kanan atas Only short-listed Lowongan Kerja Terbaru 2013 candidates will be invited. |
|
Posted: 11 Mar 2013 02:22 AM PDT
Lowongan Kerja PT Minerva Motor Indonesia
is a two wheeler brand in Indonesia, as result of joint manufacturing
and co-branding between PT. Minerva Motor Indonesia and Sachs Germany.
Establishedsince 2000 and has produce more than 250.000 unit of two
wheeler for domestic market. With more than 100 sales dan service
network, Minerva Sachs is recently known as a prospective two wheeler
brand in Indonesia.
For facing the current challenge, we require highly qualified and motivated candidates for the following Lowongan Kerja PT Minerva Motor Indonesia positions: SEKRETARIS Requirements:
Jika anda memenuhi kualifikasi Lowongan Kerja Terbaru PT Minerva Motor Indonesia di atas, CV dapat dikirimkan ke email : career@minerva.co.id Only short-listed Lowongan Kerja Terbaru 2013 candidates will be invited. |
|
Posted: 11 Mar 2013 01:27 AM PDT
PT Cyber Futures
Sebuah perusahaan yang bergerak dibidang perdagangan komoditas sedang mencari tenaga-tenaga baru untuk kami latih dan didik untuk menjadi Junior Marketing Manager. Job description : - memastikan pemenuhan kebutuhan profesional rekanan - memaintain jalur komunikasi antara perusahaan dan rekanan - menjaga tetap terjalinnya kerjasama antara perusahaan dan rekanan - menyusun dan mengajukan proposal bisnis pada calon rekanan bisnis yang baru dalam rangka pelebaran sayap perusahaan. Kualifikasi sebagai berikut 1. Usia 20 - 30 tahun 2. Pendidkan minimal D3 (diutamakan S1) 3. Berpenampilan dan kepribadian menarik 4. Aktif dalam bersosialisasi 5. Mampu bekerja dalam tim maupun individu 6. Jujur 7. Orientasi pada hasil Benefit 1. Allowance 2,2 Juta / bulan 2. Komisi per transaksi settlement 30$ 3. Insentif mulai dari Rp. 150.000/ hari 4. Kendaraan kantor untuk operasional Kirim langsung ke Menara Sudirman Lantai 19C Jl. Jend. Sudirman kav 60, Jakarta Selatan 12190 atau via e-mail mikoshunuwirastomo@yahoo.com dengan subyek JRM Miko (Marketing Manager) Disertai dengan CV dan Surat Lamaran lengkap disertai dokumen penunjang. Contact Person : Miko + 62 878 788 33 665 + 62 888 991 73 30 |
|
Posted: 10 Mar 2013 09:38 PM PDT
Pemagangan
adalah bagian dari sistem pelatihan kerja yang diselenggarakan secara
terpadu antara pelatihan di lembaga pelatihan dengan bekerja secara
langsung di bawah bimbingan dan pengawasan instruktur atau pekerja yang
lebih berpengalaman, dalam proses produksi barang dan/atau jasa di
perusahaan dalam rangka menguasai keterampilan atau keahlian tertentu.
DASAR PELAKSANAAN PROGRAM PEMAGANGAN KE JEPANG Memorandum of Understanding (MOU) antara Direktorat Jenderal Binalattas Kemennakertrans R.I. dengan The Association for International Manpower Development of Medium and Small Enterprises Japan (IMM) tanggal 16 September 1994 diperbarui dengan amandemen pada tanggal 1 Februari 2010. Program Magang Jepang Merupakan program pemerintah DISNAKERTRANS RI bekerjasama dengan IMM JAPAN ( IM JAPAN ) DAN YAYASAN /LEMBAGA SWASTA ( untuk non IMM JAPAN ) untuk memberikan kesempatan kepada pemuda indonesia untuk belajar bekerja di jepang yang berguna untuk meningkatkan sumber daya manusia INDONESIA yang nantinya bisa membangun atau menciptakan lapangan kerja sendiri di INDONESIA. LPK Bhaskoro (Jl Slamet Riyadi no 172, Sukoharjo) di buka secara resmi dengan ijin operasional dari Diknas no 800/ 040/ 2009 Maret 2009 dan dari Disnaker no 563/401/2011 Mei 2011. Misi: Itsumo (Selalu), Itsudemo (Kapanpun), Itsu Mademo (Sampai Kapanpun) LPK Bhaskoro akan terus berkarya untuk menjadikan siswa sukses bekerja di Jepang dan sukses menjadi Wirausahawan / Pembisnis setelah kembali ke Indonesia. Membuka lowongan untuk pendidikan program magang kerja ke jepang untuk Angkatan Maret 2013 Untuk posisi : - Job Magang di Industri Pengolahan Ikan Untuk Siswa Perempuan 15 Orang Melalui Jalur Swasta ( Persyaratan Wanita Usia 19 th s.d 27 th, min lulusan SMA /SMK/STM, Diutamakan D3, S1) - Job Magang Untuk Siswa Pria Melalui Jalur IM Japan Kerja sama depnakertrans Persiapan seleksi April 2013( untuk putra 20 th s.d 26 th, minimal lulusan SMA /SMK/STM, Diutamakan D3, S1 ) Persyaratan Untuk mengikuti / menjadi siswa ( peserta magang Jepang ) Syarat-syaratnya adalah sbb : 1) Min lulusan SMA/SMK, Diutamakan D3, S1, sederajat 2) Usia 19-27 tahun (Pria/Wanita) 3) Sehat Jasmani dan Rohani 4) Tinggi min 160 (Pria) 155 (Wanita), Berat badan ideal 5) Tidak berkaca mata, tindik, tattoo 6) Tidak memiliki riwayat penyakit dalam seperti: TBC, Kanker, Asma, Jantung dll. FASILITAS BEKERJA DI JEPANG A.Gaji Pokok ±20.000 setara Rp. 20.000.000(dua puluh juta rupiah) dengan kontrak kerja 3 thn maka, kira – kira 300-500 juta bisa dikumpulkan untuk dibawa pulang ke Tanah air sebagai modal usaha. Angka ini bisa berkali lipat ganda 2 sampai 3 kali jika selama pemagangan mereka banyak kerja lembur dan hemat selama di Jepang. B.Asuransi melindungi pemagang dari semua hal yang bisa menimpa semua orang dimanapun dan kapanpun, asuransi meliputi asuransi kesehatan, kecelakaan, pensiun dan kematian C.Kontrak kerja yang dijalankan di Jepang cukup panjang yaitu 3 thn / 36 bulan, jadi cukup banyak waktu untuk bisa menambah pengetahuan bahasa,etos kerja,managemen usaha,wisata / rekreasi ketempat – tempat terkenal di Jepang dll. D.Fasilitas yang diterima selama di Jepang antara lain : •Sepeda sebagai alat transportasi ke perusahaan atau supermarket atau apartemen teman – teman yang dekat. •Apartemen lengkap dengan standar hidup di Jepang, kamar tidur, MCK, Mesin cuci, Kulkas, Kompor gas, Alat masak, AC •Listrik, Air, Gas didapatkan secara cuma-Cuma, gratis sampai pemakaian tertentu. E.Tiket Indonesia – Jepang waktu berangkat dan Jepang – Indonesia waktu pulang setelah selesai 3 thn tanpa harus membayar dapat diterima secara gratis. F.Bagi peserta yang bisa berangkat lewat IM Japan / Depnakertrans akan dapat pesangon modal kerja sebesar ¥ 1 juta = Rp 100.000.000 (seratus juta rupiah), dan bagi yang melalui swasta mendapat pesangon sekitar 60.000.000 (enam puluh juta rupiah). G.Bagi yang ingin bekerja di perusahaan jepang yang ada di Indonesia maka mendapatkan prioritas lebih. Cukup wawancara saja dengan pimpinan perusahaan yang bersangkutan tanpa harus nglamar, ngantri panggilan dst. Pendaftaran Magang Jepang tidak sama dengan kerja ke Hongkong / Malaysia / Taiwan dll. Paling tidak masalah gaji juga keselamatan kerja. Keselamatan Kerja paling diutamakan oleh perusahaan Jepang, bisa dilihat dari standar perusahaan Jepang yang ada di Indonesia. Dan program ini bukan jalur Tki(kerja di luar negeri) tapi pemagangan (belajar sambil bekerja/bekerja sambil belajar) visa yang di gunakan adalah visa magang, bisa digunakan untuk kuliah di jepang, peserta magang jepang asal Indonesia mendapatkan jaminan perlindungan atau disetarakan dengan tenaga kerja warga Jepang. mendapat hak yang sama dengan pekerja Jepang, Kesamaan hak itu mencakup gaji, jaminan perlindungan dan status sebagai tenaga kerja, Mendapat perlindungan asuransi kecuali sakit gigi, sakit bawaan yang diderita sebelum tiba di Jepang. dengan adanyaUU Tenaga Kerja Antara pemerentah RI dengan pemerentah Jepang, maka peserta Magang ke Jepang asal Indonesia mendapatkan jaminan perlindungan sejak tahun pertama sampai tahun ketiga yang SETARA dengan hak tenaga kerja warga Jepang. Bagi Anda yang memenuhi Qualifikasi, pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan: -Surat lamaran magang dengan melampirkan alasan kenapa ingin mengikuti program magang jepang? - CV dengan melampirkan, no telp yang bisa dihubungi - Surat Keterangan Sehat dari Dokter pemerentah - foto kopi KTP, KK, Ijasah SD-Terakhir, akte lahir, - foto berwarna 3×4 sebanyak 2 lembar, ke: LPK BHASKORO Jl. Slamet Riyadi, no 172 Sukoharjo, 57514 Jawa tengah Manajer SDM (Paling lambat Pengiriman berkas tanggal 23 Maret 2013) Peserta terbatas(hanya kandidat yang terpilih yang menerima panggilan). ( LPK BHASKORO TIDAK PERNAH MELAKUKAN PENDAFTARAN SISWA MAGANG MELALUI EMAIL, PENGIRIMAN SMS, MELAKUKAN HUBUNGAN TELP LANGSUNG KEPADA CALON PESERTA MAGANG). PASCA PEMAGANGAN Peserta yang telah berhasil menyelesaikan program pemagangan selama 3 (tiga) tahun wajib pulang ke Indonesia dan akan menerima : -Sertifikat Keterampilan dari JITCO. -Sertifikat Keterampilan dari IMM Japan. -Tunjangan modal usaha sebesar ¥ 1000.000 (untuk usaha mandiri).kurs yen saat ini 112= Rp.112 jt -Peserta akan mengikuti wawancara dengan perusahaan Jepang yang ada di Indonesia untuk ditempatkan pada perusahaan tersebut. Perusahaan-perusahaan tersebut antara lain : PERUSAHAAN -PT. Yamaha Indonesia Motor MFG Jl. Dr. KRT Radjiman Widyodiningrat (Jl. Bekasi KM 23) Pulogadung -PT. Toyo Besq Precision Part Indonesia Jl. Permata Raya Lot 8 & 13 Kawasan Industri KIIC Karawang -PT. Idemitsu Lube Techno Indonesia Graha KIIC Lt. 2 Jl. Pramata Raya Lot C-1B Karawang -PT. Sanyo Medical Indonesia Jl. Rembang Industri III No. 30 Pasuruan Industrial Estate Rembang -PT. Toyota Tsusho Mechanical & Enginnering Service Indonesia Kawasan Industri MM2100 Plot KK-7 Cikarang Barat -PT. Keihin Indonesia Kawasan Industri MM-2100 Blok JJ-I Cikarang Barat. -PT. Ex-Batam Indonesia Blok 216 Jl. Beringin Batamindo Industrial Park – Muka Kuning – Pulau Batam -PT. Metec Semarang Tanjung Emas Export Processing Zone Jl. Coaster No. 8 Blok 12A-16, Semarang -PT. Central Motor Wheel Indonesia Jl. Rembang Industri II, No. 2 Kawasan Rembang Industri, Pasuruan -PT. Mitsuba Indonesia Pipe Parts Kawasan Industri MM-2100 Plot NN-12 , Cikarang Barat -PT. Gistex Nisshinbo Indonesia Jl. Nanjung No. 66 Cimahi Selatan, Bandung -PT. Aichi Forging Indonesia Jl. Pegangsaan Dua, Blok A-1 KM. 1,6 Kelapa Gading – Jakarta -PT. Mandom Ind. Kawasan Industri MM-2100, Jl. Jawa Blok J-9 Cibitung. -PT. Ihara Manufacturing Ind. Kawasan Industri EJIP Plot 7K-2, Cikarang Selatan. -PT. Yasunaga Indonesia Kawasan Industri Modern Cikande Kav. 24, Banten -PT. Yamaha Motor Manufacturing Kawasan Industri KIIC Lot F2 & F6 dll masih banyak lagi… KEUNTUNGAN MENGIKUTI MAGANG KE JEPANG - MEMPUNYAI SKIL TEHNIK YANG BISA DI ANDALKAN - BERSERTIFICATE INTERNATIONAL - MENGUSAI BAHASA JEPANG DENGAN MAHIR - MENGETAHUI BUDAYA JEPANG - PADAT MODAL BISA MEMBAWA UANG LEBIH DARI 400 JUTA -BISA BEKERJA DI PERUSAHAAN JEPANG DI INDONESIA -PENGALAMAN KERJA STANDAR INTERNASIONAL – Banyak sekali yang bisa didapatkan dari gaya hidup selama di Jepang. Kedisiplinan, habit tepat waktu, etos kerja keras, pola pikir problem solver, inovasi dan kreatifitas terhadap ide-ide baru yang cemerlang, kebiasaan dan budaya Jepang yang tentunya merupakan ilmu dan pengalaman yang sangat berharga untuk menjadikan peserta magang yang berkualitas internasional. Menikmati salju dikala musim dingin, menikmati onogiri dibawah guguran bunga sakura dikala hanami, naik kereta supercepat shinkansen, naik gunung Fuji dan lain-lain merupakan pengalaman yang begitu indah untuk dibagi dengan para sahabat dan keluarga. -TUNJANGAN MODAL USAHA – Setelah selesai program magang kerja di Jepang selama 3 tahun dengan baik, peserta akan mendapatkan “pesangon”. Sehingga peserta yang hemat akan mendapatkan tabungan + pesangon. Jumlahnya 600.000 Yen – 1.000.000 Yen.(60-100 Juta) -NEXT LEVEL OPPORTUNITY – Umumnya saat keberangkatan, peserta magang kerja di Jepang berusia pada kisaran umur 20-26 tahun. Dengan menjalani program magang kerja selama 3 tahun maka saat mereka selesai program dan pulang pada usia 23-29 tahun. Usia yang masih sangat muda untuk mewujudkan impian-impian yang besar. Mereka bisa mendirikan usaha di Indonesia dengan modal uang dan modal keahlian yang dimiliki dari magang kerja di Jepang. Mereka juga bisa meneruskan kuliahnya, terserah mau kuliah dimana? Bisa di Indonesia, bisa di Jepang, atau di China. Bisa apa lagi? Bagi yang mau bekerja, mereka bisa menanamkan modalnya menjadi properti yang produktif, kemudian mereka bekerja di pasar lowongan kerja internasional Fasilitas Peserta yang lolos seleksi: -Mendapatkan fasilitas akomodasi dan transport Mendapat tunjangan uang saku/gaji (telah di singgung di atas) Mendapat perlindungan asuransi kecuali sakit gigi, sakit bawaan yang diderita sebelum tiba di Jepang Dengan adanya UU Tenaga Kerja yang baru, peserta magang dari Indonesia mendapatkan hak yang sama dengan pekerja asli Jepang. Kesamaan hak itu mencakup gaji, jaminan perlindungan dan status sebagai tenaga kerja. Sehingga dengan UU Tenaga Kerja yang baru tsb, maka peserta Magang ke Jepang asal Indonesia mendapatkan jaminan perlindungan sejak tahun pertama sampai tahun ketiga yang SETARA dengan hak tenaga kerja warga Jepang. TIP BAGI CALON PESERTA PEMAGANGAN SEBELUM MENDAFTAR DAN MELAKUKAN TEST 1. Mempersiapkan perlengkapan administrasi asli dan fotocopy dan legalisir. 2. Jauhi narkoba dan sejenisnya. 3. Mempersiapkan kondisi tubuh dan ketahanan fisik. - mengkonsumsi makanan yang bergizi, sehat, dan bersih. - olahraga teratur sambil mencoba test ketahanan fisik. - menjaga kesehatan diri dari segala macam penyakit. 4. Mendaftar langsung ke tempat pendaftaran yang telah di tentukan, tidak di wakili dan tanpa melalui perantara. KETERANGAN SELENGKAPNYA MENGENAI PROGRAM MAGANG JEPANG BISA BACA DI WEBSITE WWW.DAGANGKU.COM |
|
Posted: 10 Mar 2013 08:41 PM PDT
Perkenalkan
kami PT Mitra Utama Solusi Telematika sedang membutuhkan tenaga kerja
Contact Center Officer di beberapa perusahaan terkemuka di Jakarta
1. Perusahaan Telekomunikasi / Smartfren, Lokasi Kerja BSD tangerang (dibutuhkan 75 Agent 15 Team Leader) dan Customer Service 30 Orang 2. Perusahaan Automotive / Astra World lokasi Sunter atau Pacenongan ( Dibutuhkan 30 Agent) Kirimkan lamaran, CV dan Photo terbaru ke alamat email : rekrutmen.telematika[at]gmail. walk in interview Jam 10.00 - 14.00 PT. Mitra Utama Solusi Telematika Jln Raya Poltangan No. 6, Pasar Minggu, Jakarta Selatan Telp 0217810651 |
|
Posted: 10 Mar 2013 08:37 PM PDT
Perkenalkan
kami PT Mitra Utama Solusi Telematika sedang membutuhkan tenaga kerja
Contact Center Officer di beberapa perusahaan terkemuka di Jakarta
1. Perusahaan Telekomunikasi / Smartfren, Lokasi Kerja BSD tangerang (dibutuhkan 75 Agent 15 Team Leader) dan Customer Service 30 Orang 2. Perusahaan Automotive / Astra World lokasi Sunter atau Pacenongan ( Dibutuhkan 30 Agent) Kirimkan lamaran, CV dan Photo terbaru ke alamat email : rekrutmen.telematika[at]gmail. walk in interview Jam 10.00 - 14.00 PT. Mitra Utama Solusi Telematika Jln Raya Poltangan No. 6, Pasar Minggu, Jakarta Selatan Telp 0217810651 |
Home »
Lowongan Kerja
» Lowongan Kerja Terbaru 2013
Lowongan Kerja Terbaru 2013
Penulis : Unknown on Senin, 11 Maret 2013 | 3/11/2013 07:48:00 PM
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Home
Posting Komentar